云南大學2014年畢業(yè)生招聘公告

根據(jù)我校工作需要，經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會保障廳批準，2014年我校公開招聘工作人員計劃為129名（詳見招聘計劃），為事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位（承擔高校教學科研、教學科研輔助工作），面向全國應屆畢業(yè)生（含2012年以后畢業(yè)至今，未落實工作單位且具有畢業(yè)派遣資格的畢業(yè)生）及留學回國人員公開招聘?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘基本條件

1．具有中華人民共和國國籍。

2．遵守憲法和法律。

3．身體健康，具有良好的品行。

4．具備在高等院校從事相關(guān)工作的知識水平和能力。

5．學歷、學位及政治面貌等要求見各崗位應聘條件。

6．招聘對象為應屆畢業(yè)生，不受年齡限制。

二、報名及資格審核

（一）報名。應聘人員須通過云南大學人事處主頁登錄云南大學公開招聘報名系統(tǒng)進行報名，每人限報一個崗位。應聘人員應按要求如實填寫個人信息，若填寫的個人資料與實際情況不符，一切后果由本人負責，同時我校有權(quán)取消其參加考試以及聘用資格。

網(wǎng)絡報名時間為：2014年3月28日至4月13日

聯(lián)系電話：0871-65033841

聯(lián)系人：衛(wèi)老師、徐老師

我校熱忱歡迎各類高層次人才到校工作，凡符合招聘專業(yè)需求并具有博士學位或副高級以上專業(yè)技術(shù)職務的優(yōu)秀非應屆畢業(yè)生，已參加工作者，直接與我校人事處及相關(guān)學院聯(lián)系，常年進行考核聘用。

（二）提交應聘材料及資格審核。應聘人員完成網(wǎng)絡報名手續(xù)后，應及時提交下列材料，以便我校進行資格審核：

1．通過網(wǎng)絡報名系統(tǒng)生成并打印的《云南省事業(yè)單位應聘人員考試報名登記表》；

2．本人身份證復印件；

3．畢業(yè)證、學位證復印件各一份。其中，暫未取得畢業(yè)證、學位證的2014年應屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表復印件；留學回國人員還須提供留學回國人員證明及教育部出具的學歷學位認證復印件；

4．2012年及2013年畢業(yè)至今，未落實工作單位且具有畢業(yè)派遣資格的畢業(yè)生須提供由檔案托管部門出具的檔案托管情況及未落實就業(yè)單位情況的證明材料；

5．應聘馬克思主義學院崗位（崗位代碼：J071、J072）以及學生處專職輔導員崗位（崗位代碼：Z001、Z002、Z003 Z004）者，須提供本人組織關(guān)系所在黨組織出具的黨員證明材料的復印件。

應聘人員的上述材料請?zhí)峤?式1份至云南大學人事處審核，并同時交驗原件。資格審核通過者方可參加考試。無法現(xiàn)場直接交驗相關(guān)材料的，可先郵寄相關(guān)材料復印件，審核通過參加考試時再交驗原件。應聘者于2014年4月20日后憑網(wǎng)絡報名時預設的密碼登陸網(wǎng)絡報名系統(tǒng)進行查詢本人資格審核結(jié)果，資格審核結(jié)果不再另行通知。

材料審核截止時間為：2014年4月15日（郵寄材料以郵戳日期為準），請應聘者仔細閱讀上述材料要求，在規(guī)定時間內(nèi)按要求提交材料進行資格審核，逾期材料不齊或未按時提交材料者，視為自動放棄此次招聘考試、考核，后果由應聘者本人負責。

審核地點（材料郵寄地址）：昆明市翠湖北路2號云南大學會澤院1002室人事處人事科

郵政編碼：650091

三、考試

凡報名應聘者，經(jīng)資格審查符合招聘基本條件和相關(guān)崗位專業(yè)、學歷層次要求的，均可參加考試。

其中，學位要求為“博士”的崗位，應聘人員免筆試直接進入面試；學位要求為“碩士及以上”的崗位，博士直接進入面試，碩士采取先筆試后面試的方式，博士不占通過筆試進入面試的碩士應聘者名額；學位要求為“大學本科”或“碩士”的崗位，按照先筆試后面試的程序進行考試、考核。

筆試與面試考核時間暫定為2014年5月上旬進行，具體時間另行通知。

（一）筆試

筆試以閉卷方式進行，其中，招聘崗位數(shù)與符合招聘條件的報名人數(shù)原則上不低于1：3的比例可組織考試。達不到比例的，則相應遞減崗位數(shù)。個別緊缺、特殊崗位達不到開考比例的，經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會保障廳批準，方可開考。

筆試時間暫定為2014年5月上旬，具體時間另行通知。待網(wǎng)絡報名及資格審查結(jié)束后，根據(jù)各崗位通過資格審查人數(shù)情況，于2014年4月下旬在云南大學校園網(wǎng)主頁公布筆試時間和考場安排。

（二）面試

面試人選根據(jù)筆試成績由高到低排序，按照招聘崗位數(shù)與進入面試人數(shù)1：3的比例確定進入面試人員，面試時間另行通知。

（三）綜合成績

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。應聘人員為博士的，面試成績即為綜合成績。根據(jù)綜合成績從高到低順序按崗位擬招聘人數(shù)等額確定考核人員。對達不到開考比例來形成競爭的，綜合成績低于60分的不予聘用。

本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班，請考生不要相信任何宣傳傳單，以免受騙上當。

四、考核

考核工作按照校人事處統(tǒng)一指導、校內(nèi)各用人單位具體組織實施的原則進行。主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況。凡受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不予聘用。

五、體檢

經(jīng)考核通過的人員由學校組織體檢，體檢要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢合格者列為擬聘用人員，不合格者不予聘用。

六、公示

根據(jù)考試考核綜合成績及體檢等情況確定擬聘用人員，擬聘用人員經(jīng)學校校長辦公會審批同意聘用的，按規(guī)定在校園網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日，公示期滿無異議者報上級部門審批。

七、聘用

公示期滿的擬聘用人員由校內(nèi)各用人單位組織填寫《云南省事業(yè)單位招聘人員審批表》（一式四份，可到人事處人事科領?。﹫髮W校人事處，由學校報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審批。經(jīng)上級部門批準后，擬聘用人員方可辦理報到手續(xù)。受聘人員須與學校簽訂聘用協(xié)議。

凡新招聘到校工作人員，涉及承擔班主任、兼職輔導員等學生工作任務，以及參加新農(nóng)村建設、支教鍛煉等工作，必須服從學校和各具體用人單位安排。

從2013年起，新招聘到校工作的專職輔導員必須在輔導員崗位連續(xù)工作滿6年后，方可提出轉(zhuǎn)崗申請，經(jīng)學校批準后方可轉(zhuǎn)崗。

八、待遇

經(jīng)上級部門批準招聘到教學科研崗位工作的博士，學校提供購房補貼及安家費相關(guān)待遇，詳見云南大學校園網(wǎng)主頁《云南大學2014年畢業(yè)生招聘公告》中的相關(guān)內(nèi)容。

九、紀律要求

整個招聘工作將在我校紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行，對于招聘崗位實行公開、擬聘用人員進行公示，接受社會監(jiān)督。監(jiān)督電話：0871-65033908。

十、招聘計劃