紅河州教育局直屬州農業(yè)學校2016年緊缺人才招聘簡章

為認真貫徹落實中央和省州黨委政府關于扶貧開發(fā)總體要求，按照全州脫貧攻堅戰(zhàn)略部署和實施教育扶貧工作需要，切實加強中職學校涉農專業(yè)教師隊伍建設，提升人才培養(yǎng)質量，經紅河州人力資源和社會保障局批準，紅河州教育局直屬紅河州農業(yè)學校2016年招聘緊缺學科教師1名，現(xiàn)發(fā)布招聘簡章如下：

一、組織領導

(略)

二、招聘對象

2016年全日制普通高等院校本科及其以上應屆畢業(yè)生，取得學士及以上學位，且學習成績平均達良好以上，年齡在30周歲以下（詳見紅河州農業(yè)學校2016年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表）。

三、招聘對象的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策。

2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

3、身體健康，具備履行崗位職責的身體條件。

有下列情形之一者不得報名：

受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；受刑事處分并在服刑期間的；有違法違紀嫌疑正在接受審查的；其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的。

四、招聘時間、地點、方式及程序

招聘時間：2016年4月16日至4月20日（具體時間由招聘點高校通知）。

招聘地點：華南農業(yè)大學

招聘方式及程序：

由3—5名考官與主管部門人員組成現(xiàn)場招聘考核小組進行招聘，具體程序如下：

1、現(xiàn)場報名資格審查。考生須提供的主要證件：應聘人員本人身份證及所報考崗位條件要求的相關證書原件（可先由所在院校提供學歷、專業(yè)和畢業(yè)時間證明，但在資格復審和辦理錄用手續(xù)時必須提供崗位要求的相關證件）。

2、確定考試人員。資格審查通過人員，參加現(xiàn)場考核。

3、現(xiàn)場考核。采取講課、專業(yè)提問、實際操作等方式進行考核。

4、成績計算?？偝煽?yōu)?00分，80分以上為合格。成績計算按招聘小組考官的評分求出平均分即為該考生總成績。根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，簽訂就業(yè)協(xié)議。

5、緊缺人才招聘嚴格按《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進實施辦法（試行）》認真執(zhí)行。

五、成績公示

經考試（考核）后，考生成績統(tǒng)一在紅河州人才網(wǎng)上進行公示。

六、聘用和管理辦法

1、擬聘人員名單確定后，由紅河州人力資源和社會保障局、紅河州教育局進行資格復審，資格復審通過的組織體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費由考生自理?？己耍ㄕ彛┕ぷ饔杉t河州農業(yè)學校負責。

2、對體檢、考核（政審）合格人員進行公示。公示期滿，未接到不良反映的，報紅河州人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續(xù)。

3、聘用后按《事業(yè)單位人事管理條例》進行管理。

4、新聘用人員實行一年試用期，試用期間的工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

5、聘用后，不按時報到者，取消聘用資格。

6、凡人事、主管部門以公告、電話、通知等形式通知考生進行體檢及其他事項時，不按時到達指定地點者均視為自動放棄考錄資格，責任自負。

七、紀律

招聘引進緊缺人才按照公平、公正、公開的原則，嚴格遵守公開招聘的有關紀律規(guī)定，杜絕弄虛造假。若發(fā)現(xiàn)影響公平、公正，違紀違規(guī)行為的，可直接向當?shù)丶o委反映，也可向紅河州人力資源和社會保障局反映。對違反紀律的工作人員按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

八、未盡事宜另行通知。

九、本簡章由紅河州教育局負責解釋。

紅河州教育局聯(lián)系電話：0873-3732150（郭老師）

紅河州農業(yè)學校聯(lián)系電話：0873-3194357（馬老師）

附：紅河州農業(yè)學校2016年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表

紅河州教育局

2016年3月31日